حسین مدرسی‌فر، معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه
-
معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه تأکید کرد:
بازنگری برنامه‌های سرمایه انسانی فولاد مبارکه براساس دیدگاه کارکنان
معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه از مشارکت ۸۳ درصدی کارکنان در پژوهش سنجش رضایت و اشتیاق شغلی خبر داد و اعلام کرد نتایج این پژوهش، مبنای بازنگری برنامه‌ها و اولویت‌های بهبود در حوزه سرمایه انسانی قرار می‌گیرد.
-
معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه تصریح کرد:
سرمایه انسانی؛ محور دو موفقیت بین‌المللی فولاد مبارکه در انجمن جهانی فولاد
معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه اظهار کرد: سرمایه‌گذاری بر سلامت و توانمندی انسان‌ها، نه‌تنها مسئولیت اجتماعی، بلکه بخشی از راهبرد کسب‌وکار و پایداری سازمان است؛ رویکردی که دو دستاورد جهانی اخیر این شرکت، از برگزیدگی سلامت شغلی تا نامزدی استیلی ۲۰۲۶، بر آن صحه گذاشته است.
-
معاون سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه مطرح کرد:
سه اصل راهبردی فولاد مبارکه در تعامل با پیمانکاران
حسین مدرسی‌فر، معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه، در نشست هم‌اندیشی با مدیران عامل شرکت‌های پیمانکار تأکید کرد که تعامل با پیمانکاران فراتر از اجرای قرارداد است و بر سه اصل استانداردسازی، شفافیت و توسعه استوار است. وی گفت پیمانکاران حرفه‌ای علاوه بر رعایت ایمنی و سلامت کارکنان، باید در بهبود روش‌ها، ارتقای بهره‌وری و مدیریت تغییرات نقش فعال ایفا کنند و فولاد مبارکه نیز در مقابل، تعهد به شفافیت، نظم و ارزیابی منصفانه را تضمین خواهد کرد.